Thyssenkrupp hat Dr. Jens Schulte, Ilse Henne und Dr. Volkmar Dinstuhl in den Vorstand berufen und damit seine Führungsriege erweitert. Mit den Bestellungen wird – in Ergänzung der bisherigen im Vorstand abgedeckten Querschnittsfunktionen Strategie, Personal und Finanzen – zugleich eine Neuausrichtung der operativen Steuerung des Unternehmens verbunden.
Dr. Jens Schulte, derzeit Finanzvorstand der Schott AG, tritt als neuer CFO der Thyssenkrupp AG die Nachfolge von Dr. Klaus Keysberg an. Dessen Wunsch, zum Ende seines laufenden Vorstandsvertrags aus dem Unternehmen auszuscheiden, ist bereits seit Anfang September 2023 bekannt. Der Wechsel in der Funktion soll voraussichtlich in der zweiten Hälfte des aktuellen Geschäftsjahres erfolgen.
Managementerfahrung sammelt Schulte seit seinem Einstieg als Senior Associate und Engagement Manager bei McKinsey im Jahr 1997. Darauf folgten Stationen bei Siemens, unter anderem als CFO Industrial Products (2008), und dem Werkzeughersteller Hilti, bei dem er als CFO die Regionen Deutschland (2010) und Zentraleuropa (2011) verwaltete. 2013 stieg er als Vice President Finance & Controlling in die Konzernführung bei Hilti ein, bevor er 2016 als CFO in den Vorstand der Schott AG wechselte.
Dr. Volkmar Dinstuhl, zuletzt CEO von Thyssenkrupp Multi Tracks sowie zuständig für M&A-Projekte, und Ilse Henne, Mitglied des Vorstands von Thyssenkrupp Materials Services, werden zum 1. Januar 2024 an die Konzernspitze berufen.
Thyssenkrupp: Neuausrichtung der operativen Steuerung
Mit den Bestellungen wird – in Ergänzung der bisherigen im Vorstand abgedeckten Querschnittsfunktionen Strategie, Personal und Finanzen – zugleich eine Neuausrichtung der operativen Steuerung des Unternehmens verbunden. Entsprechend ordnet die ab Januar 2024 geltende Geschäftsverteilung spezielle Segmente einzelnen Vorstandsmitgliedern zu. Die Gesamtverantwortung des Geschäftsbereichs Automotive Technology liegt demzufolge bei Dr. Volkmar Dinstuhl, Decarbon Technologies und Steel Europe beim Vorstandsvorsitzenden Miguel López, Marine Systems bei Personalvorstand (CHRO) und Arbeitsdirektor Oliver Burkhard und Materials Services bei Ilse Henne. „Die Verbesserung der finanziellen Stärke unserer Geschäfte und die Dividendenfähigkeit des Unternehmens bestimmen maßgeblich unsere Agenda; hinzu kommen die Wachstumspotenziale aus der grünen Transformation und die Dekarbonisierung unserer eigenen Geschäfte. Diese Themen werden wir in dem erweiterten Vorstand künftig mit noch mehr Kraft vorantreiben können“, so López zur neuen Management-Strategie.
Wer kommt und wer geht? Hierzu halten wir Sie in unserer Rubrik Personalien auf dem Laufenden.
